İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı

Bu Kategori;

- Mahalli idarelerde iş mevzuatının uygulanması (işçilerin iş sözleşmeleri, çalışma şartları, kıdem tazminatı, işe alınma süreçleri vb)

- Mahalli idarelerde istihdam edilen tüm personelin (belediye başkanı, memur, işçi, sözleşmeli personel) sosyal güvenlik işlemlerini,

- Mahalli idarelerin şirket işçilerinin iş ve işlemlerini,

- Mahalli idarelerin uyması ve uygulaması gereken iş sağlığı ve güvenliği işlemlerini,

ilgilendiren mevzuatın, yargı kararları, kurul kararları, görüş ve genelgeler ile soru ve cevapların yer aldığı kategoridir.

Sn Hocam, şu sıralar belediyelere SGK tarafından ödeme emri gönderilmek üzere ayrı ayrı kuruma, şirkete, şirket müdürüne ve muhasebe yetkilisine hatta bazı belediyelerde SGK belediyenin borcundan dolayı 5510 kanunun 88. maddesi ve 6183 ün 35 inci mad...

2018 yılında güveni kötüye kullanmadan dolayı hakkında savcılığa suç duyurusunda bulunulan kadrolu bir işçi bulunmaktadır. Bahse konu olayla ilgili işveren tarafından kişinin savunması alınmamıştır ve idari soruşturma da açılmamıştır. İş akdine son v...

Kolay gelsin iyi çalışmalar. Belediyelerde 5 ay 29 gün üzerinden çalıştırılan geçici işçiler, Çalışma Bakanlığınca son açıklanan beyana göre 9 ay 29 gün olarak geçici işçi çalıştırılacağını söylendi. Biz de belediyede 2020 yılında 9 ay 29 gün geçici...

Belediyemizde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak Zabıta Müdürlüğü bünyesinde Zabıta Komiseri kadrosunda çalışan bir personelin tam teşekküllü sağlık kuruluşundan almış olduğu yüzde 78 engelli oranı raporuna ilaveten devlet hastanesinden...

Bu karar; işçinin sağlık kurulu raporu bitiminden itibaren üç gün izin almaksızın ve bilgi vermeksizin işe gelmediği gerekçesiyle iş akdinin feshedilmesinin sonuçları hakkındadır.

Bu Karar; işçinin iş akdini feshettiği dönemde annenin ilgi ve sevgisine muhtaç iki küçük çocuğu ve sağlık problemlerinin bulunduğu anlaşılıp, bu sebeple gece çalıştırılmaması talebinin işverence karşılanmadığı gibi son bir ay sürekli olarak gece var...

Bu Karar; işyerinin devri halinde, işçinin alacaklarının işyeri devri önceki ve sonraki işverenlerin sorumluluğu hakkındadır.

Bu Karar, 6 ay 22 gün sözleşmeli olarak çalışan memurun emekli ikramiyesinin hesabında, sözleşmeli olarak çalıştığı dönemin katılmasına ilişkindir.

Hocam merhaba; 1) Belediyemiz D6 grubunda 38 sürekli işçi kadromuz bulunmakta. 17 kadromuz doludur. Belediyemizde engelli kadrosunu nasıl oluşturabiliriz? Bu kadrolu işçilerimizden bir kişi görev yıllarında rahatsızlık geçirerek %69 engelli raporu al...

Bu Karar; yurt içine/yurt dışına sefer yapan tır şoförlerine her sefere çıktıklarında ödenen harcırah-sefer başı ücretin, asli ücretin bir parçası olup olmadığı, ek ödeme olarak değerlendirilip değerlendirilmeyeceği ve kıdem tazminatı hesabında dikka...