Yargı Kararları

Bu karar; önceki yıllarda taşeron işçisi olarak çalışırken istifa eden ve ertesi gün sözleşmeli personel olarak istihdam edilmeye başlanan işçilere, arabuluculuk anlaşma belgeleri gereğince kıdem tazminatı ödenmesinin kamu zararı oluşturup oluşturmay...

Bu karar, “İş sözleşmesi iddia edilen tarihte feshedilmemiş ise de dava tarihi itibarıyla fesih olgusunun gerçekleştiği dikkate alınarak feshe bağlı alacaklara hükmedilirken hesaplama dönemi yönünden taleple bağlı kalınıp kalınmayacağı” hakkındadır.

Bu karar; personele yapılan ilave tediye ödemeleri nedeniyle ayni ve nakdi tüm ödemelerin aylık net tutarları toplamı için öngörülen üst sınırların aşılmasına sebebiyet verdiğinden dolayı kamu zararı oluşturup oluşturmadığına ilişkindir.

Bu karar, “Asıl işveren-alt işveren ilişkisinde işçinin asıl işverenin işçisi sayılarak asıl işverenin tarafı olduğu toplu iş sözleşmesinden yararlanması için asıl işverenin tarafı olduğu toplu iş sözleşmesini imzalayan sendikanın üyesi olmasının ger...

Bu karar; sendika üyesi olmayan ve dayanışma aidatı ödemeyen işçinin ihbar öneli yönünden davalı işverence bir kereye mahsus toplu iş sözleşmesi hükümlerinin esas alınması yıllık izin yönünden de toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı vermeyeceğine...

Bu karar; tarafların zorunlu arabuluculuk kapsamında arabuluculuk faaliyetinde bulundukları ve sürecin sonunda anlaşamadıkları görülmekle 6325 sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu uyarınca arabuluculuk giderinin yargılama gideri olduğu,...

Bu karar; personel hizmeti alımı yoluyla alt işveren şirket personeli olarak görev yapmakta iken sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacının "temizlik görevlisi” olan Sosyal Güvenlik Kurumu kaydının "bilgisayar teknisyeni” olarak değiştirilmesine iliş...

Özet: 2004 sayılı İcra ve İflas Kanunu'nun (İİK) 83/a maddesi gereğince haczedilemezlikten önceden feragat geçersizdir. Haczedilemez mallardan biri de 5510 sayılı Kanun'un 93/1. maddesine göre sigortalılara ve hak sahiplerine bağlanan gelir, aylık ve...

Bu karar; hizmet akdi veya iş sözleşmesi sebebiyle işçilerin açtıkları davalardan veya taraflardan birinin talebi üzerine mahkemece ivedi görülmesine karar verilen dava ve işlerden olmayan davaların adli tatil sürelerinde görüşülüp görüşülmeyeceğine...

Bu Karar; hizmet akdi veya iş sözleşmesi sebebiyle işçilerin açtıkları davalardan veya taraflardan birinin talebi üzerine mahkemece ivedi görülmesine karar verilen dava ve işlerden olmayan davaların adli tatil süresine ilişkindir.