İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı

Bu Kategori;

- Mahalli idarelerde iş mevzuatının uygulanması (işçilerin iş sözleşmeleri, çalışma şartları, kıdem tazminatı, işe alınma süreçleri vb)

- Mahalli idarelerde istihdam edilen tüm personelin (belediye başkanı, memur, işçi, sözleşmeli personel) sosyal güvenlik işlemlerini,

- Mahalli idarelerin şirket işçilerinin iş ve işlemlerini,

- Mahalli idarelerin uyması ve uygulaması gereken iş sağlığı ve güvenliği işlemlerini,

ilgilendiren mevzuatın, yargı kararları, kurul kararları, görüş ve genelgeler ile soru ve cevapların yer aldığı kategoridir.

Hocam, Belediyemiz şirketinde toplam 65 personel çalışmaktadır. Bunların 63 tanesi sendikaya üye oldular ve ocak ayında toplu iş sözleşmesi yapıldı. Sendikaya üye olmayan 2 personelin maaş artış oranını nasıl hesaplamamız gerekir? İkinci sorum, Ocak...

Belediye Başkanlığımız bünyesinde Daimi İşçi kadrosunda görev yapmakta olan personelimiz son 1 yıl içerisinde verilen görevi tam yerine getirmemek disiplinsizliğinden dolayı 3 kez disiplin kuruluna sevk edilmiş ve disiplin kurulu tarafından personele...

Sayın Hocam. Belediyemize ait Şirket bünyesinde çalışan işçilerin ücret artışları sendika olmadan nasıl yapılır? Meclis kararı gerekir mi, Şirket Müdürünün talimatı ile olur mu? İyi çalışmalar.

Limited şirketi ile sendika arasında yapılan toplu iş sözleşmesinde kimler görev alabilir? İyi çalışmalar dileğiyle kolay gelsin. Teşekkürler.

İyi çalışmalar, belediyemiz şirketi ile X sendikası arasında yapılan sözleşme gereği verilecek ramazan yardımları karşılığı belediyemize şirket tarafından fatura edilebilir mi? Belediyece bunun ödemesinin yapılmasında yasal bir engel var mıdır?

Bu karar; şoför olarak çalışan ve davayı belirli süreli iş sözleşmesine göre açan işçinin sözleşmesinin haksız olarak feshedildiğini ileri sürerek bakiye süre ücreti alacağının talebine ilişkindir.

Merhaba Hocam, vardiyalı sistemde 24/48 saat şeklinde çalışan işçilerde resmi tatile denk gelen işçilere mesai verilebilir mi? İyi çalışmalar.

TİS gereği işçilere her çalıştıkları gün için nakdi yemek yardımı ödenmektedir. Kovid 19 dolayısıyla idari izinde olan işçilere idari izinde oldukları günler için yemek yardımı ödenir mi?

Belediyemizde 4857 sayılı Kanuna tabi olarak 16/03/1987-12/11/1994 tarihleri arasında görev yapmakta iken isteği üzerine ücretsiz izin alarak yurt dışına giden ve izin bitiminden sonra göreve dönmeyen ve bu nedenle iş akdi işveren tarafından feshedil...

Hocam, Belediyemizde 696 sayılı KHK kapsamında çalışmakta olan şirket personelleri içerisinde engelli raporu olan personellerimiz bulunmaktadır. 375 Sayılı KHK'nın geçici 23. ve 24. maddelerinde 'Bu şekilde sürekli işçi kadrosuna geçirilenlerin istih...