İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı

Bu Kategori;

- Mahalli idarelerde iş mevzuatının uygulanması (işçilerin iş sözleşmeleri, çalışma şartları, kıdem tazminatı, işe alınma süreçleri vb)

- Mahalli idarelerde istihdam edilen tüm personelin (belediye başkanı, memur, işçi, sözleşmeli personel) sosyal güvenlik işlemlerini,

- Mahalli idarelerin şirket işçilerinin iş ve işlemlerini,

- Mahalli idarelerin uyması ve uygulaması gereken iş sağlığı ve güvenliği işlemlerini,

ilgilendiren mevzuatın, yargı kararları, kurul kararları, görüş ve genelgeler ile soru ve cevapların yer aldığı kategoridir.

Tamamı Belediyemiz sermayeli personel Limited Şirketinde çalışmakta olan lisans mezunu çalışanımızı şirket müdürü olarak atadık. Daha önce almış olduğu maaşta değişiklik yapılabilir mi? Maaşı arttırılabilir mi? Değişiklik yapılamıyor ise ek olarak hu...

Bu Karar, eksik ödenen 30 yıl üzeri emekli ikramiyesinin ödenmesini ve hizmet yılının, hizmet belgesinde göreve başlama ve görevden ayrılma tarihleri dikkate alınarak hesaplanmasına ilişkindir.

Bu Karar; genel teftiş sonrası düzenlenen ancak ismen belirlenmiş işçi/işçilere yönelik somut tespitler içermeyen müfettiş raporları işçiler tarafından açılacak davalarda sadece delil niteliğinde olacağından davacı işverenin bu nitelikteki raporun ip...

Sn Hocam, yeni seçilen belediye başkanı doğal olarak yeni personel alımına gideceği için; Soru1: Belediye şirketine (hizmet satın alımı ) personel alımı işkur aracılığıyla yapılacağından söz konusu alımda belediyedeki gibi 5593 sayılı kanundaki hüküm...

Saygılar hocam. 31.03.2019 tarihinde yapılan seçim sonucunda kazanan belediye başkanı SSK emeklisidir. Belediye başkanı emekli sandığına girişi konusunda tereddüt yaşamaktayız. 1- Eğer belediye başkanı emekli sandığı kesilmesini isterse, girişi mazba...

Hocam iyi çalışmalar, belediyemiz personel limited şirketinde 696 sayılı KHK ile geçen ve daha sonra da ilave olarak işçi alımı yapılmıştır. Bu işçilerin sebepsiz yere işten çıkarılması mümkün müdür?

Belediyemiz bünyesinde çalışmakta olan kadrolu işçimiz 15/04/1998 tarihinden itibaren çalışmış olup 28/01/2019 tarihinde emekliye ayrılmıştır. İlgili işçinin daha önceden kullanmadığı 2017 yılına ait 30 gün izni bulunduğundan ücretli iznine ait kendi...

Bu Karar, ani gelişen iş kazası sonucu ağırlaşan, tıbbi tedavi gerektiren, ivedilikle tıbbi müdahale yapılmaması halinde sağ el parmaklarını kaybetme riski olan acil durum nedeniyle, özel sağlık kuruluşunda yapılan muayene ve te¬daviye ilişkin masraf...

Bu Karar; tüzel kişi işverenlerin ortak ve yetkililerinin kamu alacaklarından sorumluluğuna ilişkin olarak, tüzel kişiliği haiz diğer işverenlerin şirket yönetim kurulu üyeleri de dâhil olmak üzere üst düzeydeki yönetici veya yetkilileri ile kanuni t...

Hocam iyi çalışmalar; 05.09.2001 ile 05.09.2005 tarihleri arası TSK' da Uzman Erbaş, 15.09.2010 tarihinden itibaren de Belediyemizde Zabıta Memuru olarak görev yapan personelimizin fiili hizmet süresi 12 yıl 5 ay , Unvana ilişkin fiili hizmet süresi...