İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı

Bu Kategori;

- Mahalli idarelerde iş mevzuatının uygulanması (işçilerin iş sözleşmeleri, çalışma şartları, kıdem tazminatı, işe alınma süreçleri vb)

- Mahalli idarelerde istihdam edilen tüm personelin (belediye başkanı, memur, işçi, sözleşmeli personel) sosyal güvenlik işlemlerini,

- Mahalli idarelerin şirket işçilerinin iş ve işlemlerini,

- Mahalli idarelerin uyması ve uygulaması gereken iş sağlığı ve güvenliği işlemlerini,

ilgilendiren mevzuatın, yargı kararları, kurul kararları, görüş ve genelgeler ile soru ve cevapların yer aldığı kategoridir.

Sayın Hocam, Belediyemiz imar biriminde mimar olarak çalışan belediye şirket personelinin ücret artışını yapabilme hususu olabilir mi?Belediyemiz ile belediye şirketi arasında 2019 yılının 8 ayına kadar imzalanmış bir sözleşme mevcuttur. Bu sözleşmey...

Hocam, bir işçimiz 15.02.2006 tarihinde işe girmiş 24.06.2018 tarihinde vefat etmiş brüt maaşı 4.619,90 yıllık ikramiyesi brüt 6.387,16 bunun kıdem ve ihbar tazminatı ne olur? internetten hesaplamalarda değişik sonuçlar çıkıyor bilgilendirmeniz husus...

Saygılar sayın hocam. Kadrolu işçi bir başka belediyeye karşılıklı muvafakatle nakil olabilir mi? Bununla ilgili bir yasal düzenlemenin yapıldığı söylendi. Ayrıca kadrolu işçi geçici görevle bir başka belediyeye görevlendirilebilir mi? saygılarımla...

Hocam iyi çalışmalar. Belediyemizde 1988-1994 dönemleri arasında geçici işçi pozisyonunda çalışan bir personelimiz sonrasında farklı kurumlarda çalışıp 2011 den sonrasında da hizmet alımı şeklinde yine Belediyemiz bünyesinde çalıştırılmıştır. Bugün i...

Hizmet alımı personeli olarak çalışan personellerimiz belediye şirketlerine geçişi oldu. Geçişte asgari ücret alan makam şoförü personeline ücret artışı yapılmak istenmektedir. Artırılması mümkün müdür? Yasal dayanağı nedir? Artış verilecekse ücret a...

Hocam hayırlı günler, Belediyemize ait Şirkete taşerondan işçi statüsüne geçen personellerin haftada altı gün çalışma zorunluğu bulunmakla birlikte haftalık çalışma saati ne kadardır? Haftalık çalışma saatini aşan personellere mesai uygulanır mı? Teş...

Saygılar hocam. Belediyemiz işçileri ile ilgili toplu iş sözleşmesinde sendika üyesi işçilere 6772 sayılı yasa uyarınca yılda 52 günlük ilave tediye verilir. Bu ilave tediyeler bakanlar kurulu kararınca belirlenen tarihlerde ödenir denilmektedir. Siz...

Bu Cumhurbaşkanı Kararı; 4/7/1956 tarihli ve 6772 sayılı Kanun kapsamındaki işçilere 2018 yılında verilecek ilave tediyenin tarihlerini belirlemek amacıyla yayımlanmıştır.

Hocam selamlar; Hizmet alımı suretiyle çalıştırılmakta iken 375 sayılı KHK'nın geçici 24. maddesi kapsamında işçi statüsüne geçirilen personelle ilgili olarak; İşçi statüsüne geçirilmeden önce veya geçirildikten sonra imzalanmış herhangi bir toplu iş...

696 sayılı KHK ile kurulan şirkete 11/07/2018 tarihinde 14 kişi giriş yaptık. Söz konusu işçilere sadece asgari ücret maaş ödedik. Giriş yapılan işçilere 696 sayılı KHK ile sağlanan yemek parası, yakacak yardımı, direksiyon ve mesai gibi sosyal hakla...