Mali ve Sosyal Haklar

Bu görüş, “belediye bünyesinde görev yapan personelin, kendilerine tahsis edilen araçla başka bir ilçedeki tespit çalışmalarına katılıp günlük hasar tespit çalışmaları bittiğinde tekrar geri dönmeleri durumunda harcırah ödenip ödenmeyeceği” hakkındad...

Bu görüş, “1. derece gelir uzmanı kadrosunda görev yapmakta iken naklen belediyede münhal bulunan bir kadroya atandığı belirtilen personelin ek göstergesinin nasıl belirleneceğine” ilişkindir.

Bu görüş, “657 sayılı Kanuna tabi sağlık teknikeri kadrosunda kazanılmış hak aylık derecesi 1. derece olan personelin yükseköğrenim mezunu olması halinde 3600 ek gösterge rakamından yararlandırılıp yararlandırılmayacağı” hakkındadır.

Bu görüş, “657 sayılı Kanunun 105'inci maddesinde uzun süreli bir tedaviye ihtiyaç gösteren hastalıklar için 18 aya kadar sıhhi izin ile diğer hastalıklar için ise 12 aya kadar hastalık izninin uygulanıp uygulanamayacağı” hakkındadır.

Bu karar, meslek lisesi elektrik bölümünden mezun olarak 5393 sayılı Kanunun 49 uncu maddesi çerçevesinde sözleşmeli teknisyen olarak istihdam edilen personelin 7433 sayılı Kanun ile memuriyete geçirilmesinden sonra ön lisans (elektrik) bölümünden me...

Bu görüş, 7446 sayılı Kanun sonrası peyzaj mimarlarının mali haklarına ilişkindir.

Bu görüş, daha önce tapu müdür yardımcısı ile imam kadrosunda görev yapmış olan personelin ek göstergelerine ilişkindir.

Bu görüş, zabıta personelinin fazla mesai ücretlerini belirlerken ilçe nüfusuna göre mi yoksa, Ankara, İstanbul ve İzmir Büyükşehir Belediyeleri dışındaki diğer büyükşehirlerin belediye sınırları içerisindekiler için belirlenen tutar üzerinden mi ver...

Bu görüş, sözleşmeli personel iken 7433 sayılı Kanun ile kadroya geçirilenlerin maaş ödemelerinin nasıl yapılacağına ilişkindir.

Bu görüş; mühendis kadrosunda iken görevde yükselme sınavı ile imar ve şehircilik müdürü kadrosuna atanan personelin ek göstergesi hakkındadır.