Mali ve Sosyal Haklar

Bu görüş; aday memurların doğum sebebiyle aldıkları aylıksız izinlerine ait sürelerin adaylık süresine dahil edilip edilemeyeceğine ilişkin bir görüştür.

Sözleşmeli statüde çalışmakta iken 6495 sayılı Kanun kapsamında memur kadrosuna atanan personele 657 sayılı Kanunun 108’inci maddesinin (E) bendi uyarınca aylıksız izin verilip verilemeyeceği hakkında...

Eşi hakim olarak görev yapan memura 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 72’nci maddesi kapsamında izin verilip verilmeyeceği hakkında...

Yıl boyunca aylıksız izinli olup 29 Aralık’ta göreve başlayan memurun içinde bulunulan yıla ait yıllık izne hak kazanıp kazanamayacağı hakkında...

Teknik Hizmetler Sınıfında tekniker veya teknisyen kadrolarında görev yapmakta olup, mühendis unvanı alan personelin hangi ek gösterge rakamından faydalanması gerektiği hakkında...

Engelli yakını bulunan memura mesai saatleri içinde izin verilmesi hakkında...

Refakat izni verilmesine esas sağlık kurulu raporunun kuruma ne zaman iletilmesi gerektiği, refakat izninin başlangıç tarihi, sağlık kurulu raporunda bulunması zorunlu ifadeler, hasta olan kişiye bakacak başka kişilerin bulunması halinde memura refak...

Fiilen çalışılmayan yıla ait yıllık izin hakkının bulunmadığı, cari yılın iznine hak kazanılması için fiilen göreve başlanması gerektiği hakkında...

Eşi Türkiye Vakıflar Bankası Türk Anonim Ortaklığında şube müdürü olarak görevlendirilen memura, eşinin görev süresince 657 sayılı Kanunun 108/D maddesine istinaden aylıksız izin verilip verilemeyeceği hakkında...

Fizyoterapist, Sosyal Çalışmacı, Sosyolog, Psikolog, Öğretmen vb. unvanlı memur kadrolarında görev yapan personelin mesai saatleri dışında ücretli ders verip veremeyeceği hakkında...