Toplu İş Sözleşmesinin Sona Ermesinden Sonra Art Etkisinden Yararlanma

  • Mevzuat Tarihi16.10.2018
  • KurumYargıtay

Bu Karar, sona eren toplu iş sözleşmesinden sonraki döneme ilişkin art etkisinden yararlanmak isteyen işçinin toplu iş sözleşmesinin sona erdiği tarihte yararlanma şartlarını taşımasının yeterli olduğu, ayrıca sendika aidatı ödemesi aranmayacağı hususuna ilişkindir.

Yetkisiz Erişim!

Bu içeriği görüntüleme yetkiniz bulunmamaktadır. Sitemizde yer alan içeriklerin tamamına sınırsız erişim ile ilgili bilgi almak ve sınırsız erişim hakkına sahip bir üyelik paketine geçiş yapmak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

Ara: +90 (312) 473 84 23

[email protected]

İlgili Kanun:

Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu

Yorumlar