Bu karar, “kanundan kaynaklanan haklarını kullanan ancak izin dönüşü eski pozisyonunun dolu olması nedeniyle bıraktığı işine geri dönemeyen kişinin özel durumunu gözeten alternatif bir tedbirin etkili bir biçimde uygulanmamasının özel hayata saygı hakkıyla bağlantılı olarak ayrımcılık yasağını ihlal edip etmediği” hakkındadır.
Bu içeriği görüntüleme yetkiniz bulunmamaktadır. Sitemizde yer alan içeriklerin tamamına sınırsız erişim ile ilgili bilgi almak ve sınırsız erişim hakkına sahip bir üyelik paketine geçiş yapmak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.
Ara: +90 (312) 473 84 23
Yorumlar