Şartları Taşımayan Kişinin Sözleşmeli Olarak Çalıştırılması

  • Mevzuat Tarihi09.11.2017
  • KurumSayıştay

Bu karar; şartları taşımadığı halde teknik bir kadro olan grafiker pozisyonunda sözleşmeli personel olarak çalıştırılan personele çalışması karşılığında yapılan ödemenin kamu zararı olup olmadığına ilişkindir.

Yetkisiz Erişim!

Bu içeriği görüntüleme yetkiniz bulunmamaktadır. Sitemizde yer alan içeriklerin tamamına sınırsız erişim ile ilgili bilgi almak ve sınırsız erişim hakkına sahip bir üyelik paketine geçiş yapmak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

Ara: +90 (312) 473 84 23

[email protected]

İlgili Kanun:

Belediye Kanunu

Yorumlar