Genel Yayın Yönetmeni ve Editörümüz MİARGEM Başkanı Halil Memiş, kamuda kariyer ve liyakata dayalı istihdamın gereklerine ilişkin açıklamalarda bulundu.
Yaptığı açıklamalarda, kamuda ve belediyelerde sağlıklı bir istihdam sisteminin kariyer ve liyakata dayalı, yeterlilik ve yetkinlik ölçebilen sınavlarla yapılacak alımlara bağlı olduğunu söyleyen Halil MEMİŞ'in sosyal medyadan yaptığı açıklamalar şu şekilde.
EK
Liyakat güzel bir kavramdır. Ancak, ülkemizde bu kavram sloganik olarak kullanılır. Sizden ricam son 10 yılın kaymakam adayı alımlarını inceleyiniz. Başka söze hacet yok. Diğerlerinden bahsetmiyorum bile. Ben bu konuda mülakat iptali için idari yargıya da başvurdum. Anayasa Mahkemesine bireysel başvuru dahil hakkımı aradım. Anladım ki bazı davaların tek görücüsü Yüce Tanrıdır. Yüce Tanrının Kahhar ismi şerifine havale ediyorum o hakimleri ve mülakat heyet üyelerini. Ülkemizde güçlüysen haklısındır. O nedenle bazı davalar ahirete kalıyor. Yazık bu memlekete...